公司為工作的需要，不同職業(yè)往往需要具有不同特征的工作服。與軍服、警服、鐵路服、海員服、空乘服、郵政服、工商服、稅務(wù)服彼此各具特色，從事不同類型的生產(chǎn)作業(yè)所穿的工作服，通常也各不相同，它們不僅適應(yīng)著自己具體的工作性質(zhì)，而且有工服這個品類的共同特征。

  1.工作服可以規(guī)范員工的行為。穿上工作服后，員工可以迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。制服是自律和忠誠的體現(xiàn)，無疑可以規(guī)范員工的行為，增強紀(jì)律觀念。事實上，穿工廠服也有心理暗示，也就是說，現(xiàn)在是工作時間，你應(yīng)該放下所有與工作無關(guān)的事情，忘記外面所有的不快，你應(yīng)該全身心投入工作。

2:工作服可以廣告。例如，服務(wù)業(yè)的許多員工穿印有公司的衣服LOGO。服裝品牌，無論廣告在哪里。如今人們更加關(guān)注工作服品牌，創(chuàng)造更好的優(yōu)勢產(chǎn)品，成為工作服行業(yè)的新傳奇，閃耀著獨特的光芒。

 廠服可以提高企業(yè)的凝聚力。穿制服可以增強員工對企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感，從而增強企業(yè)與團(tuán)隊的凝聚力和員工之間的合作。

 工作服制服可以樹立企業(yè)形象。員工穿制服不僅是個人形象的包裝，也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗告訴我們，一個形象良好的企業(yè)更容易在商業(yè)競爭中脫穎而出。形象可以轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場和客戶面前取勝的法寶。